Guía rápida para trabajadores
Todo lo que muestre qué te pasó, cómo te atendieron y dónde trabajás sirve para probar que los hechos son ciertos. Juntá lo que tengas: no hace falta tenerlo todo para consultar.
Cómo es
Cada uno prueba una parte: qué te pasó, cómo te atendieron y dónde trabajás. Ordenalos por fecha y guardá los originales.
Estudios (radiografías, resonancias, ecografías) con sus informes. Certificados y órdenes médicas. Constancias de los turnos a los que fuiste, kinesiología incluida.
Si te operaron o te internaron: la epicrisis o la historia clínica.
El alta médica o el rechazo de la ART, si ya lo tenés, con la fecha en que te llegó.
Tu DNI. Recibos de sueldo. Tu historia laboral de ANSES, que se baja gratis.
Con una enfermedad, además, lo que muestre qué tarea hacías y desde cuándo: categoría, puesto, herramientas o cargas.
Telegramas que mandaste, con el número de seguimiento. Cartas documento de la ART o de la empresa, con el sobre.
Los mensajes con la empresa o con la ART por WhatsApp: sacá captura o exportá el chat, así quedan las fechas.
Un detalle importante
Anotá nombre y teléfono de quienes vieron lo que pasó o saben cómo trabajás: compañeros, gente del lugar, quien te llevó a atenderte. Entre tres y cinco personas es lo ideal.
Preguntas frecuentes
Dr. Félix Pagola 935, Zárate. Atención presencial lunes y jueves, coordinando el turno previamente por WhatsApp.
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